O salário mínimo vigente em outubro
Desde 1º de outubro de 2026, o Salário Mínimo, Vital e Móvel (SMVM) é de $391.200 mensais para quem cumpre a jornada legal completa. Para os trabalhadores remunerados por hora, o valor fixado é de $1.956 por hora. Em setembro, os valores eram de $383.800 e $1.919 por hora, respectivamente.
Os valores fazem parte do cronograma estabelecido pela Resolução 4/2026, depois que representantes sindicais e empresariais não chegaram a um acordo no Conselho Nacional do Emprego, da Produtividade e do Salário Mínimo, Vital e Móvel. O esquema abrange trabalhadores sujeitos à Lei do Contrato de Trabalho, ao Regime de Trabalho Agrário e a órgãos da Administração Pública Nacional que atuam como empregadores.
O valor mensal corresponde à jornada legal completa: não representa necessariamente o rendimento líquido que cada trabalhador receberá. Para jornadas reduzidas e contratos de trabalho em tempo parcial, a resolução prevê um cálculo proporcional às horas trabalhadas. Os abonos familiares não integram o SMVM.
Próximos valores previstos
A resolução também estabelece aumentos para os meses seguintes. São valores futuros do cronograma, não valores vigentes em outubro:
| Vigência |
Mensal, jornada legal completa |
Por hora, trabalhadores remunerados por hora |
| Novembro de 2026 |
$398.800 |
$1.994 |
| Dezembro de 2026 |
$406.400 |
$2.032 |
| Janeiro de 2027 |
$414.200 |
$2.071 |
| Fevereiro de 2027 |
$422.000 |
$2.110 |
| Março de 2027 |
$429.600 |
$2.148 |
| Abril de 2027 |
$437.000 |
$2.185 |
Efeito no benefício por desemprego
O SMVM também estabelece os limites do benefício por desemprego previsto na Lei 24.013. Em outubro, o benefício tem um mínimo de $195.600 e um máximo de $391.200. A regulamentação relaciona seu cálculo às remunerações anteriores e fixa esses limites em 50% e 100% do salário mínimo, respectivamente.
Os limites também têm aumentos previstos: em novembro, o mínimo será de $199.400 e o máximo, de $398.800; em dezembro, de $203.200 e $406.400. O valor devido a cada pessoa depende das regras aplicáveis ao benefício, portanto os limites não equivalem a um pagamento automático do mesmo valor para todos os beneficiários.
O SMVM pode servir de referência para outros programas ou requisitos, mas isso não implica que seus valores sejam atualizados automaticamente sempre que o salário mínimo muda. Cada benefício depende de sua própria regulamentação e de suas condições.